הפרשה לפנסיה- כל מה שרציתם לדעת
בהתאם לצו ההרחבה לפנסיית חובה, כל עובד שכיר בישראל זכאי להפרשות לקרן פנסיה — והמעסיק מחויב לכך על פי חוק.
למרות זאת, לא מעט עובדים מגלים שהמעסיק שלהם מתעלם מהחובה הזו, ובכך פוגע בעתידם הפנסיוני, בזכויות הביטוחיות שלהם – ולעיתים גם בשלומם הכלכלי.
במאמר הבא תבינו מה אומר החוק, אילו סכומים אמורים להיות מופרשים, מהם הסיכונים באי-הפקדה, ומה אפשר לעשות אם המעסיק מפר את זכויותיכם.
מהי פנסיית חובה?
ב-2008 נחתם צו הרחבה לפנסיה כללית במשק, המחיל הסדר פנסיה חובה על כלל העובדים בישראל – גם אם הם אינם מכוסים בהסכם קיבוצי או חוזה אישי מיוחד.
מי זכאי לפנסיה?
🔹 כל עובד שכיר מגיל 21 (גברים) או 20 (נשים);
🔹 שמלאו לו 6 חודשי עבודה אצל אותו מעסיק;
🔹אם לעובד יש קרן פעילה קודמת – החל מהחודש הרביעי רטרו.
כמה צריך להפריש?
נכון ל-2025, שיעורי ההפרשה לפנסיה (מהשכר המבוטח) הם:
6% מהשכר – על חשבון העובד;
6.5% מהשכר – על חשבון המעסיק;
6% מהשכר – לפיצויי פיטורין (על חשבון המעסיק)
🔸 סה"כ: 18.5% מהשכר המבוטח לקרן הפנסיה
מהן ההשלכות כאשר המעסיק לא מפריש לפנסיה?
1. פגיעה קשה בחיסכון הפנסיוני
כאשר לא מתבצעות הפרשות לפנסיה, נגרמת פגיעה חמורה בעתיד הכלכלי שלך:
- הפקדות חודשיות לא מתבצעות;
- הקרן אינה צוברת תשואות לאורך השנים;
- בטווח של עשרות שנים – ההפסד עלול להגיע למאות אלפי שקלים!
זכור: עבור רוב הציבור, קרן הפנסיה היא מקור ההכנסה המרכזי בגיל פרישה.
2. אובדן ביטוח למקרי נכות ופטירה
קרן הפנסיה אינה רק חיסכון – היא גם ביטוח.
ללא הפקדות חודשיות, תוקף הביטוח יפוג תוך 5 חודשים (לרוב), ואתה עלול להישאר בלי:
- קצבת נכות (אובדן כושר עבודה);
- קצבת שארים (למשפחה במקרה פטירה).
במילים פשוטות: אין הפקדה? אין כיסוי ביטוחי. אתה ובני משפחתך נותרים חשופים לסיכונים כלכליים עצומים.
3. פגיעה בזכויות נוספות
ההשלכות לא נגמרות שם:
- אי-הפקדה לפנסיה פוגעת בפיצויי הפיטורין (שחלקם מופקד לקרן);
- נפגעות הטבות מס שאתה זכאי להן על ההפקדות;
- יתכנו השלכות על חישוב שכר הבראה, ימי חופשה, ועוד.
❗ מה עושים אם המעסיק לא מפריש?
ראשית, בדקו בתלוש השכר אם קיימת שורה של "הפקדה לקרן פנסיה" וודאו מול הקרן שהיא אכן משולמת.
עובד שמעסיקו לא מפריש לו פנסיה רשאי לדרוש:
- הפקדות רטרואקטיביות עם ריבית והצמדה;
- השלמת מרכיב פיצויי הפיטורין;
- פיצוי כספי לדוגמה (במקרים חמורים).
הפנסיה שלך אינה רק עניין של פרישה – היא עוגן כלכלי וביטוחי חשוב להמשך החיים.
📞 אנו במשרד עו"ד איתי ליידרמן המתמחה בדיני עבודה מזמינים אותך לבדוק את זכויותיך ולקבל ליווי מקצועי, דיסקרטי ולוחמני מול המעסיק – כדי שתקבל כל שקל שמגיע לך, כולל הפיצויים.
האמור במאמר זה הוא מידע כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. לקבלת ייעוץ טלפוני ראשוני ללא עלות לחצו כאן